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quinta-feira, 5 de novembro de 2026
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Governo estuda reajuste salarial para agentes prisionais

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Representantes do Governo do Estado e Sindicato dos Investigadores de Polícia Judiciária Civil e dos Agentes Prisionais do Estado de Mato Grosso (Siagespoc) se reuniram ontem, para avaliar o andamento das negociações para atender as cobranças da categoria.

O secretário adjunto de Justiça, Carlos Santana, destacou que “o Governo do Estado, através da Sejusp, já vem implementando uma série de medidas no sentido de modernizar o sistema prisional, melhorando as condições físicas da unidades e as condições de trabalho dos profissionais”.

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Em relação a reivindicações salariais, o secretário adjunto Romeu Honorato Mendes disse que uma proposta de recomposição salarial já vem sendo estudada pelo governo, antes mesmo da deliberação da categoria pelo estado de greve.

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De acordo com a proposta do governo, seria mantida a classe inicial da carreira – Investidura Temporária (IT) -, com a perspectiva de sua extinção ao final de 2009, mas haveria o desdobramento da classe A, com a criação das classes A1 (intermediária) e A2. O salário inicial da categoria permaneceria de R$ 871,13, por um período de um ano ao término do qual o agente passaria para a classe A1, com remuneração de R$ 1.020,00 e, depois de dois anos para a classe A2, com remuneração de R$1.146,23. Com isso, permanece o interstício de três anos. Hoje, o inicial da carreira é de R$ 871,13. Ao final de três anos, passado o estágio probatório, o agente prisional passa para a classe A, com remuneração de R$ 1.146,23.

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Mais outros seis pontos da pauta de reivindicações da categoria foram discutidos entre eles a questão do porte de arma (pessoal) para os agentes prisionais será avaliada a sua legalidade por uma comissão mista formada por representantes do governo e da categoria, com prazo de 30 dias para apresentação de resultados; o retorno dos efetivos para seu cargo de origem, a convocação dos classificados no último concurso e a abertura de um novo concurso público, são medidas que já vem sendo efetivadas pela Sejusp.

Com relação à abertura de um novo Concurso Público, a Sejusp e o Ministério Público assinaram um Termo de Ajustamento de Conduta (TAC), que prevê a publicação do Edital de um novo concurso público até 30 de junho de 2008, período no qual não poderá ser renovado contrato temporário por mais de dois anos.

Em relação à regulamentação da Lei que prevê o pagamento do Adicional de Insalubridade, o secretário adjunto de Administração disse que deverá estar pronta num prazo de 60 dias.

O secretário de Justiça e Segurança Pública, Carlos Brito, disse que todas as questões relativas ao Sistema Prisional já vêm sendo discutidas dentro da Secretaria por um grupo de trabalho. O objetivo é implementar ações de modernização e reestruturação do Sistema, inclusive projetos de valorização do trabalho dos servidores.

“Quanto às questões e discussões sobre salários os cálculos são feitos pela Secretaria de Administração, no entanto, a estruturação da carreira dos agentes e demais servidores do Sistema Prisional é uma necessidade que demanda maior qualificação e melhores salários”.

Sobre a possibilidade de greve Carlos Brito disse que “poderia causar graves prejuízos a população sem contudo assegurar um ganho efetivo para a categoria”.

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